山西路桥建设集团有限公司

工程管理岗

岗位职责：

入职后根据岗位空缺情况分配岗位，主要从事工程管理相关工作。

岗位要求：

（一）基本要求

1.拥护中华人民共和国宪法；具有良好的政治素质和道德品行；

2.所学专业须符合招聘要求，且能如期取得毕业证和学位证；

3.认同路桥集团企业文化，忠诚企业，遵守企业各项规章制度；作风正派、品质良好、责任心强、具有团队合作精神；

4.具备履行岗位职责所必需的专业知识和工作能力；

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

6.符合新员工入职背景调查的相关规定；

7.遵纪守法，无犯罪记录，没有严重不良信用记录，没有受到过重大处分；

8.服从应聘企业工作安排和岗位分配。

投递说明：

（一）报名

1.现场报名

在院校举办专场宣讲会或参加毕业生双选会。毕业生可关注所在院校就业信息网招聘信息，现场提交报名资料。

2.线上报名

符合招聘条件的毕业生，可通过报名入口链接提交报名资料。

3.报名时间：

2025年1月6日8:00至2025年3月31日18:00。

4.报名材料：

（1）报名登记表（详见附件）

（2）个人简历；

（3）身份证原件正反面扫描件（扫描在一张纸上）；

（4）毕业证、学位证扫描件（2024年毕业生提供）；

（5）学信网《教育部学籍在线验证报告》《教育部学历证书电子注册备案表》扫描件，国（境）外高校毕业生需提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证；

（6）毕业生就业推荐表、成绩单；

（7）无犯罪记录证明、个人征信报告；

（8）荣誉证书、资格证书；

（9）职业资格证书。

现场报名的提供以上资料原件、复印件。线上报名的将以上资料按顺序扫描成1个PDF格式在报名入口链接进行上传，毕业生每人限报1个岗位。

（二）资格审核

根据岗位资格条件对相关材料进行审查筛选，符合准入条件的进入综合考察环节。资格审核贯穿招聘全过程，一旦发现应聘者资格不符或提供虚假材料的，当即取消其应聘资格及录用资格。

（三）综合考察

应聘者通过资格审核后，集中进行综合考察，具体方式、时间以电话、短信或邮件的方式通知；未进入综合考察环节的不再另行通知。

（四）签订就业协议书

通过综合考察的人员，签订就业协议书。未通过人员不再另行通知。规定时限内无法签订就业协议书或提供报到手续的，视为自动弃权。

（五）背景调查

背景调查内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法等情况，背调不符合要求的取消其录用资格。

（六）体检

以电话、短信或邮件的方式通知参加体检人员，参照公务员考录体检标准进行体检，未进入体检环节的人员不再另行通知。体检费用自理。

（七）公示

对拟录用人员进行公示，公示合格后办理相关手续。公示期限5个工作日。若公示期间有异议经核实后取消录用资格。

其他描述：

五险一金，工会福利，休息休假等各项福利

山西路桥集团是山西省人民政府批准设立的国有独资公司，注册资本70亿元。主要从事交通基础设施的投资、建设、运营和房地产开发，以及与之密切相关的上下游产业。 拥有山西唯一的公路工程施工总承包特级资质，拥有商务部、国家税务总局颁发的融资租赁牌照，公路行业设计甲级资质、公路监理甲级资质，公路养护、机电、交通工程、园林绿化、房地产开发等30余项专项资质，同时具有对外经营权。 山西路桥集团致力于成为“政府与经济社会发展所需的责任分担者、区域经济发展的深度参与者、政府购买公共服务的优质提供者”。发展至今，已成为山西唯一的交通基础设施“投资——建设——运营”全产业链综合企业集团，是山西重要的交通项目投融资主体，也是山西高速公路投资建设的骨干和主力军。 到“十三五”末，山西路桥集团将实现“投资规模达到1000亿、资产总额达到1000亿、员工收入达到山西省属国有企业中上游水平”三大目标。